Nieuwe medewerkers persoonlijke aandacht geven? Begin bij de werkplek!
Toch blijkt een warm welkom geven lastig in de dagelijkse werkpraktijk. Niet vanwege onwil, maar vanwege de waan van de dag. Want juist de zorg weet als geen ander hoe dit moet. Maar voor nieuwe medewerkers is alles nieuw waardoor zij zich vaak overweldigd voelen met informatie over regels, protocollen en checklisten. Bovendien hebben zittende medewerkers ook vaak een helpende hand nodig, want hoe begeleid je nieuwe medewerkers als je het zelf al zo druk hebt?
Kortom, hoe zorg je voor een goede balans voor nieuwe én zittende medewerkers, zodat inwerken een warm welkom wordt en niet als een extra last wordt ervaren?
Denk vanuit de werkplek en ontdek in dit magazine:
Een magazine vol inspiratie en voorbeelden uit de zorg om nieuwe medewerkers gastvrij te verwelkomen.
Over Educared
Educared ontwikkelt onboardingtrajecten specifiek voor zorgorganisaties. Door vanuit de werkplek en de verschillende doelgroepen te denken, ontwikkelen wij interventies die logisch met elkaar in verbinding staan en op de werkplek te raadplegen en toe te passen zijn. Zo maken wij van welkomstprogramma’s een natuurlijk onderdeel van de eerste werkweken.
